事业单位考试归哪个部门管

第1种观点： 编制办公室属于单位人事部门，不同单位具体设置及考试难易程度也不同。一般情况下，考录编制办公室工作人员需要具备一定的人事管理和法律基础知识。编制办公室是单位内人事管理的重要部门，负责编制管理、职务晋升等工作。一般而言，编制办公室归属单位人事部门，负责协调编制管理、晋升评审等相关事宜。不同单位对编制办公室设置的具体要求有所不同。有些单位将编制办公室设为人事部门的一个职能部门，有些单位则单独设立编制管理办公室。另外，不同地区对编制办公室的设置也有所不同。在考试难易程度方面，也因单位不同而异。一般而言，考录编制办公室工作人员需要具备一定的人事管理、法律基础知识和专业技能。有的单位可能会设置笔试和面试，还有的单位可能会采用其他形式的招聘。编制办公室主要负责什么工作？编制办公室是单位内人事管理的重要部门，主要负责编制管理、编制报备、职务晋升等工作。其中，编制管理是指根据拟定的编制计划和编制定额，进行编制调配和管理的工作；编制报备则是指单位向上级人事主管部门报备用于管理编制的人员数量；职务晋升则是指对符合条件的人员进行晋升评审，确保干伍的稳定和发展。编制办公室是单位人事部门的一个职能部门，主要负责编制管理、编制报备、职务晋升等工作。具体的设置及考试难易程度因单位不同而异。单位在设置编制办公室时需要遵循相关法规，确保编制管理和人事工作的顺利开展。【法律依据】：《全国机构编制核查暂行办法》第十四条 地方各级核查汇总数据经本级机构编制委员会同意后，由各级机构编制委员会办公室逐级上报。同时，根据需要将部门联审、检查验收情况，以及汇总数据报表抄报上一级组织、财政、人力资源和社会保障等部门。

第2种观点： 律师解答：编制办公室是单位内人事管理的重要部门，负责编制管理、职务晋升等工作。一般而言，编制办公室归属单位人事部门，负责协调编制管理、晋升评审等相关事宜。不同单位对编制办公室设置的具体要求有所不同。有些单位将编制办公室设为人事部门的一个职能部门，有些单位则单独设立编制管理办公室。另外，不同地区对编制办公室的设置也有所不同。在考试难易程度方面，也因单位不同而异。一般而言，考录编制办公室工作人员需要具备一定的人事管理、法律基础知识和专业技能。有的单位可能会设置笔试和面试，还有的单位可能会采用其他形式的招聘。【法律依据】：《全国机构编制核查暂行办法》第十四条 地方各级核查汇总数据经本级机构编制委员会同意后，由各级机构编制委员会办公室逐级上报。同时，根据需要将部门联审、检查验收情况，以及汇总数据报表抄报上一级组织、财政、人力资源和社会保障等部门。

第3种观点： 编办全称是机构编委员会办公室，属于一级机关，和办公室、办公室等属于同一个级别。编办是编委的常设办事机构，编委主要领导是由同级一把手担任。编办则隶属于同级组织部管理，编办主任兼任同级组织部副。主要是审核行政部门的内设机构、人员编制、领导职数和岗位结构以及行政编制总额，审核事业单位机构设置及事业单位机构编制标准等，所以行政事业单位的编制及待遇都可能要经过编办的审核。编制办主要职责是：1、研究拟订行政管理和机构改革以及机构编制管理的和法规；2、统一管理各级党政机关，、政协、、机关，各民主党派、人民团体机关的机构编制工作；3、研究拟订行政管理与机构改革的总体方案，审核党各部门、各部门和省级机构改革方案，指导、协调地方各级行政管理和机构改革以及机构编制管理工作等。编办是在编委的领导和授权下，管理机构编制日常业务，工作规矩意识强，自主动作不多，换言之工作都是“规定动作”，没有多少“自选动作”。只要按部就班把日常工作做好，保持保量完成上级交办的业务，和自己的日常业务，就非常合格了。不像其他部门还要挖空心思创新，创造性开展工作。法律依据《关于在线政务服务的若干规定》第六条　行政机关和其他负有政务服务职责的机构（以下统称政务服务机构）应当按照规范化、标准化要求编制办事指南，明确政务服务事项的受理条件、办事材料、办理流程等信息。

第1种观点： 事业单位主管部门则是或组成部门中，领导或管理事业单位的各个部门。主管部门是指对事业机构（行政部门）有直接管理权力的、行政部门，主管部室是对某项权力或者业务、服务承担具体职能与责任的部室。如农业推广中心、畜牧管理中心等隶属农业局，农业局就是这些事业单位的主管部门；广播电视中心、融媒体中心、电视台、电台等事业单位的主管部门是文广新局，如此等等。事业单位，是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位依法举办的营利性经营组织，必须实行核算，依照国家有关公司、企业等经营组织的法律、法规登记管理；事业单位经县级以上各级及其有关主管部门批准成立后，应当依照本条例的规定登记或者备案。事业单位应当具备法人条件。事业单位的登记管理机关是本级事业单位登记管理局，有的地方事业单位登记管理局属性质机关，有的属事业单位。但各个事业单位的举办单位不同。比方说同是在登记管理机关登记的精神病防治院和精神病疗养院，前者是卫生局下属事业单位，另一家是民政局下属。法律依据：《事业单位登记管理暂行条例》第二条 本条例所称事业单位，是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位依法举办的营利性经营组织，必须实行核算，依照国家有关公司、企业等经营组织的法律、法规登记管理。第三条 事业单位经县级以上各级及其有关主管部门（以下统称审批机关）批准成立后，应当依照本条例的规定登记或者备案。事业单位应当具备法人条件。

第2种观点： 公共事业局归城建部门管。公用事业局是城建部门的下属子局，归城建部门管理，公共事业管理局，不是行政单位，只是授权管理公用事业的事业单位。公共事业局的作用：1、拟订公用事业和市容环境卫生发展规划和年度规划，并组织实。2、负责供水的管理，指导计划用水、节约用水。3、负责环境卫生的管理及垃圾处理场和公厕的规划、建设和管理等工作，指导、检查各镇、办事处的环卫工作。4、负责市政公用事业设施的建设、维修和管理等工作。5、负责城区的园林绿化工作，指导、协调园林资源的保护、利用、开发和建设等工作。6、联系市城市管理行政执法局等部门有关设置户外广告、各种标志的选址、定点等管理业务.7、承办上级机构交办的其他任务。综上所述：公用事业局属于事业单位，是一个城市的管理机构，主要负责城市供水、市政公用设施、公交车、出租车、户外广告、市容、环卫、园林绿化、公厕、路灯、燃气、广场、下水管道、城市养犬、市政工程、城市综合事务，以及本级交办的其他城市公用事业的管理。【法律依据】：《城市规划编制单位资质管理规定》第一条为加强城市规划编制单位的管理，规范城市规划编制工作，保证城市规划编制质量，制定本规定。

第3种观点： 事业单位的部门如下：1、教育事业单位，分为高等教育事业单位，中等教育事业单位，基础教育事业单位，成人教育事业单位，特殊教育事业单位；2、科技事业单位，分为自然科学研究事业单位，社会科学科学研究事业单位，综合科学研究事业单位；3、文化事业单位，分为演出事业单位，艺术创作事业单位，图书文献事业单位，文物事业单位，群众文化事业单位，广播电视事业单位，编辑事业单位，新闻出版社事业单位；4、卫生事业单位，分为医疗事业单位，卫生检疫事业单位，计划生育事业单位，血液事业单位，卫生检验事业单位；5、社会福利事业单位，分为托养事业单位，康复事业单位，殡葬事业单位。【法律依据】：《事业单位岗位设置管理试行办法》第五条国家对事业单位岗位设置实行宏观，分类指导，分级管理。国家确定事业单位通用的岗位类别和等级，根据事业单位的功能、规格、规模以及隶属关系等情况，对岗位实行总量、结构比例和最高等级控制。